Osobní bankrot 2020: Výpočet srážek při oddlužení

Osobní bankrot je jiný název pro oddlužení u soudu (insolvenci). Znamená to, že musíte prodat svůj majetek a 3 nebo 5 roků splácet alespoň minimální splátku. Pokud splníte požadované podmínky, bude vám zbytek dluhů „odpuštěn“.

Oddlužení u soudu je jednou z možností, jak řešit vysoké dluhy, které již nezvládáte splácet. Není to ale snadný způsob, jak se zbavit dluhů. Soud bude požadovat, abyste prodali všechen svůj cenný majetek (kromě základních osobních věcí a vybavení domácnosti), a také abyste spláceli alespoň minimální splátku po dobu 3 nebo 5 roků. Pokud ale splníte […]

Přečíst více

Pitný režim na pracovišti a nárok na ochranný nápoj

V zaměstnání máte na pracovišti nárok na přístup k pitné vodě. Po celý rok, nejenom když je horko. Zvláště v létě, můžete mít nárok na ochranné nápoje. Při práci v kanceláři je to nad od 34 stupňů, v těžkém průmyslu už od 26 stupňů.

V létě, když udeří tropická vedra, platí pro zaměstnavatele zvláštní povinnosti. Resp. tyto povinnosti platí celoročně, aktuální jsou ale zvláště v horkých letních měsících. Zaměstnavatel má povinnost zajistit zaměstnancům na pracovišti přístup k pitné vodě. Při překročené určitých teplot (nebo na kterých specifických pracovištích), má zaměstnavatel i povinnost poskytovat zaměstnancům ochranné nápoje. Nárok na pitnou vodu […]

Přečíst více

Kdo rozhoduje o čerpání dovolené? Zaměstnavatel nebo zaměstnanec?

O termínu čerpání dovolené rozhoduje především zaměstnavatel. Ten má právo vám nařídit čerpání dovolené (klidně i celé). Musí vám o tom ale dát vědět předem (alespoň 14 dní). Zaměstnavatel má právo i zrušit dovolenou nebo vás z ní odvolat. Hromadná (celozávodní) dovolená může být maximálně na 14 dní.

Plánujete si dovolenou a zajímalo by vás jak to je? Jestli o tom, kdy budete čerpat dovolenou, rozhodujete vy (zaměstnanec), nebo jestli o tom rozhoduje zaměstnavatel? Kdo má rozhodující slovo? Může vám zaměstnavatel zakázat nebo zrušit dovolenou? Nebo nařídit čerpání celé dovolené naráz v termínu, kdy se to hodí jemu? Kdo má nárok na dovolenou? Dovolenou […]

Přečíst více

Soukromá půjčka na směnku – 100 000 Kč bez placení poplatků předem

Potřebujete sehnat peníze a nikde vám nechtějí půjčit peníze? Tato soukromá půjčka na směnku nabízí až 100 000 Kč do 24 hodin. Peníze můžete dostat i se záznamem v registru, nebo když jste v exekuci či insolvenci. Peníze můžete mít i v hotovosti v Praze, Brně nebo Ostravě.

Půjčit si peníze může být někdy hodně složité. Zvláště pokud se nemůžete obrátit na banku, protože máte záznam v registru. Nebo jste dokonce v exekuci či insolvenci. To je pak šance na získání jakékoliv půjčky jen minimální. I v takovém případě ale existují možnosti, jak si půjčit peníze. Soukromá půjčka peněz na směnu Jednou z možností, jak sehnat peníze, […]

Přečíst více

Pracující důchodce a nemocenská 2020

Na placenou neschopenku může mít nárok i důchodce. Pouze ale za předpokladu že během důchodu pracuje nebo podniká. Výše nemocenské je pro důchodce stejná, jako pro jiné zaměstnance. Maximální doba je ale 70 dní. Důchodce také nemá nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání

I důchodce může mít za určitých podmínek nárok na placenou neschopenku (nemocenské dávky). Nemocenská u důchodce (pokud na ni má nárok), se vypočítá stejně, jako jiných zaměstnanců. Jediným rozdílem je zde maximální délka takové nemocenské. U důchodce to může být maximálně 70 dní. Důchodce také nemá nárok na nemocenskou po skončení zaměstnání. Nárok na placenou […]

Přečíst více

Kalkulačka: Výpočet nemocenské za prvních 14 dnů v roce 2020

Během prvních 14 dní pracovní neschopnosti (na neschopence) dostáváte náhradu mzdy (nemocenskou) od zaměstnavatele. Ta je ve výši 60% z redukované průměrné hodinové mzdy (průměrného hodinového výdělku). Náhradu mzdy dostáváte za skutečně neodpracované dny (směny).

Pokud onemocníte, nebo se vám stane nějaký úraz, a jste na neschopence, máte zpravidla nárok na nemocenské dávky. Je zde ale rozdíl. Prvních 14 dní dostáváte náhradu mzdy od zaměstnavatele. Od 15 dne dočasné pracovní neschopnosti, dostáváte nemocenské dávky. Nemocenská za prvních 14 dní pracovní neschopnosti Mezi nemocenskými dávkami od 15 dne pracovní neschopnosti a […]

Přečíst více

Tabulka – srovnání půjček do výplaty (do 10 000 Kč na 30 dní)

V této tabulce najdete srovnání 40 půjček od banky nebo nebankovních společností. Jedná se o malé půjčky do výplaty (částka 10 000 Kč na měsíc). Některé půjčky do výplaty jsou poměrně levné. Jiné vás vyjdou i na 40% měsíčně. Pořád je to ale lepší než lichvářské půjčky s úrokem 100%.

Nezisková společnost Člověk v tísni provedla podrobné srovnání malých půjček do výplaty (půjčky do 10 000 Kč na 30 dní). Na podrobné výsledky tohoto srovnání se můžete podívat sami zde. Ve srovnání malých půjček do výplaty je zařazeno 40 různých bankovních i nebankovních společností. Jako modelový úvěr je použita půjčka 10 000 Kč na jeden měsíc. […]

Přečíst více